티엔에프컨설팅㈜ 파트1은 국내 방산업체 신입사원 대상으로 세대공감과 회복탄력성 교육과정을 진행하였습니다.

본 과정은 신입사원의 대인관계 관리와 직장 내 세대간 소통 문제 해결을 목표로, 세대 이해 및 분석, 자기 감정관리과 갈등 원인 분석 등의 내용으로 진행되었습니다.

담당파트: 산업전문가그룹 파트1