티엔에프컨설팅㈜ 파트2는 국내 정밀기계 제조기업 직원의 업무역량 향상을 위한 연간 교육과정 중에서 사내 커뮤니케이션 과정을 비대면으로 진행하였습니다.

본 과정은 주니어 사원급 실무자의 효과적인 커뮤니케이션 스킬 향상을 목표로 설계되었습니다. 교육 주요내용은 커뮤니케이션 유형 진단, 갈등의 원인 파악과 대처, 팀 내외 효과적 소통방법 등으로 구성하여 진행되었습니다.

담당파트: 산업전문가그룹 파트2