티엔에프컨설팅㈜ 파트2은 국내 제약기업 D사 현장관리자들을 대상으로 리더십 교육 프로젝트를 수행하였습니다.

본 프로젝트는 조직구성원을 효과적으로 동기부여하고 경청 및 공감 소통을 통한 건강한 조직문화를 형성하기 위해 현장관리자들의 리더십 역량 강화를 목표로 진행되었습니다. 현장관리자로서 변화하는 환경을 이해하여 효과적인 업무관리 스킬을 향상할 수 있었고, 사전 설문을 통한 사례 활용, 체크리스트 작성, 토의 등의 실습을 통해 교육생들의 이해도를 높여 조직구성원의 동기를 유발하는 건강한 소통 문화를 형성할 수 있었습니다.

담당파트: 산업전문가그룹 파트2