티엔에프컨설팅㈜ 공공파트는 국내 S 대학교 과장급 관리자들을 대상으로 리더십 역량 강화 프로젝트를 수행하였습니다.

본 프로젝트는 중간관리자에게 필요한 팀 문화 구축과 후배 양성을 위한 리더십 역량 향상을 목표로 진행되었습니다. 중간관리자로서 갖춰야 할 역할, 이미지, 그리고 갈등관리에 대한 내용을 익히고, 조화로운 팀 문화 구축을 위한 방안을 학습하였습니다. 이론 위주가 아닌, 다양한 실습으로 구성하여 활발한 분위기 속에서 교육생들의 참여도가 높았습니다.

담당파트: 산업전문가그룹 공공파트