티엔에프컨설팅㈜ 파트 1은 국내 건설업 K사 신입사원 입문 교육 프로젝트를 진행하였습니다.   

본 프로젝트는 대인관계/업무/조직 역량을 목표로 진행되었습니다. 개인의 업무 성향을 진단하고 조직 적응, 커뮤니케이션, 팀워크, 기획력 등 비즈니스 스킬을 향상하기 위한 과정으로 구정하였습니다. 각 과정에 실습을 구성하며 현업과의 연계를 높였습니다.

담당파트: 산업전문가그룹 파트1