티엔에프컨설팅㈜ 파트2는 국내 e-커머스서비스업 K사 주니어 직원들을 대상으로 셀프리더십 교육 프로젝트를 수행하였습니다.

본 프로젝트는 주니어 직원들을 대상으로 자신의 강점을 발견 및 강화하여 직무 몰입을 증진하는것을 목표로 하였습니다. 프로그램은 교육생의 강점 발견 및 잡크래프팅으로 구성하여 운영되었습니다. 교육생들은 자신의 강점 시너지를 알고 업무몰입 방법을 학습하였습니다.

담당파트: 산업전문가그룹 파트2