티엔에프리더스㈜의 산업전문가그룹 파트4는 국내 유무선 인터넷 서비스 및 콘텐츠 유통 관련 대기업 대상으로 신입사원 교육을 기획 및 운영하였습니다.

이번 신입사원 교육은 직무수행 및 조직융화에 필요한 소양교육을 통해 사내에서 자신의 역할과 책임을 이해하는 것을 목표로 설계되었습니다. 신입사원으로서 기업에 적합한 핵심인재로 성장할 수 있도록 '대인관계 커뮤니케이션', '조직 온보딩 Activity', '신입사원의 프로의식'을 주제로 조직의 소통을 위한 대화 방법과, 창의적으로 문제를 해결방법을 제시하고, 자신의 분야에서 전문가가 되기 위한 기본자세를 함양할 수 있도록 교육이 진행되었습니다.

본 교육은 교육생들의 니즈에 맞추어 설계되었고 교육담당자와 담당 컨설턴트의 밀착협업을 통해 긴밀하게 커스터마이징 되었습니다.