티엔에프리더스(주)의 산업전문가그룹 파트4는 국내 증권 중개업 관련 대기업 대상 주임 승격자교육 기획 및 운영하였습니다.

본 과정은 교육생들이 입사 직후의 초심을 찾고 자기사명서를 작성하며 스스로 동기부여를 하고, 동료들과 관계관리 중 겪게 되는 상황 별 관계관리 방법을 습득하는 것을 목표로 설계되었습니다.

 
교육은 크게 ‘Self-Reflection’, ‘스마트한 관계관리’ 2가지 모듈로 진행되었습니다.
첫 번째 모듈에서는 그룹토의를 통해서 동료들과 함께 자신을 되돌아보고, 조직생활에 있어 앞으로의 미래를 이야기해보는 시간을 가졌습니다. 두 번째 모듈에서는 나를 둘러싼 관계를 이해하고 내부사례를 통해 관계 별, 관계상황 별 해결방안을 도출하고 롤 플레잉을 해보는 시간을 가졌고, 나만의 관계관리 액션 플랜을 수립하면서 교육이 마무리되었습니다.