티엔에프리더스(주)의 산업전문가그룹 파트2는 자동차 제품 관련 대기업의 사내강사 양성과정을 기획 및 운영하였습니다. 

본 과정은 사내강사 조직의 안정화와 자체 육성 체계를 목표로 하는 새로운 출발을 다지고, 사내강사의 교안을 점검하며 강의 코칭과 피드백이 이루어지는 것을 목표로 설계되었습니다.

1일차에는 지난 사내강사 과정을 비류하고, 현업에 대해 토의할 수 있도록 워크샵 프로그램을 기획 및 운영하였습니다. 또한 교안점검 모듈에서 현재 지식체계에 맞추어 직무교육이 진행되고 있는지 점검하고 교안에 대해 피드백하고 수정하는 시간을 가졌습니다. 2일차에는 보이스 트레이닝과 오프닝, 스팟, 라포 활용 시연 및 피드백을 통해 강의 전달력을 높이는 교육이 이루어졌습니다. 마지막에는 직무교육 교안으로 시강을 실시하고 피드백하며, 코칭 피드백을 참고로 자신의 개선사항을 공유하는 시간을 가지면서 교육이 마무리되었습니다.