리모트 워크
성과를 창출하는 비대면 업무의 이해와 관리 방법
▪ 리모트 워크를 효율적으로 구성하는 방법을 습득하여
실제 리모트 워크 시 업무역량 강화
▪ 비대면 업무에 필요한 자기주도적 태도 함양
▪ 리모트 워크에 필요한 커뮤니케이션 채널 사용법에 대한
심도 깊은 강의와 실제 채널 진단과 피드백
| 모듈 | 주제 | 내용 | 시간 |
|---|---|---|---|
| M1 | 리모트워크 진단 |
∙ 업무 생산성, 커뮤니케이션, 심리적 에너지 측면 리뷰
- 리모트 워크의 핵심 역량: 자기주도성&업무 완결도 |
1H |
| M2 | 리모트워크 디자인 C.A.R |
∙ 비대면 업무 디자인 3원칙
- C.A.R 란? |
2H |
| M3 | 리모트워크 활용 ‘ 통하기’ |
∙ 온 VS 오프라인 커뮤니케이션의 GAP
- 비동기 VS 실시간 커뮤니케이션
- [진단/피드백] 사전 설문을 통한 업무 채널 활용 파악 및 피드백 |
2H |
| M4 | 리모트워크 실천 계획 |
∙ 업무 환경 체크 포인트
- 업무 환경 점검 : 업무 장소, 업무에 필요한 장비, 영향을 주는 사람, 소음 여부 외 |
1H |
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